Détection du potentiel

Détecter les potentiels d'une entreprise est une question primordiale en matière de gestion des compétences. Pour vous y aider, des outils fiables existent.

Gérer les compétences de son entreprise c'est notamment recruter des profils adaptés à ses besoins mais c'est aussi développer les compétences de ses collaborateurs pour leur permettre d'évoluer. Ainsi pour garder votre entreprise dynamique et compétitive, vos équipes doivent être écoutées, valorisées et leurs désirs d'évolution doivent être pris en compte. Une façon de détecter les hauts potentiels de l'entreprise et d'augmenter l'efficacité de vos ressources. Ce challenge nécessite souvent d'être accompagné afin d'éviter les erreurs d'appréciation.

Ainsi, pour ne pas vous tromper dans cette étape cruciale, des méthodes différentes souvent complémentaires vous sont proposées par les experts Cubiks, forts de leur expérience et de leurs nombreuses recherches. Utilisé par des milliers de spécialistes dans le monde, cette méthode basée sur un triptyque idéal est là pour vous servir de base dans vos recrutements mais aussi dans la détection des hauts potentiels en entreprise.

A titre d’exemple, voici trois approches possibles dans la détection des potentiels :

  • Développement center : démarche multi-outil multi-évaluation, via des mises en situation difficiles ou à un niveau de responsabilité élevé, afin de solliciter et révéler le potentiel de chaque collaborateur ;
  • Formation des managers : Former l’équipe managériale de sorte que celle-ci puisse déceler plus aisément le potentiel de chaque collaborateur lors des différents entretiens annuels ou professionnels. Le but de Cubiks sera donc de donner à vos managers les techniques et les outils pour pouvoir réaliser cela plus simplement et efficacement.
  • Talent Indicator : Un outil innovant spécialement conçu pour identifier le potentiel non exploité avec des dimensions spécifiques dédiées aux « talents » de chaque collaborateur.

 

Nos experts prendront le temps de connaître votre entreprise, vos attentes ou encore vos orientations stratégiques afin de vous proposer une solution totalement adaptée à votre situation et vous accompagner dans son déploiement.

Pour les entreprises internationales, Cubiks s'adapte et tient compte de la dimension culturelle et de la langue des pays.

Des outils totalement adaptables à vos besoins, pour vous faire gagner en temps et en efficacité et vous aider à détecter les potentiels facilement.