Téléchargez notre magazine pour en savoir plus sur la présélection et la sélection des talents

Une stratégie de recrutement efficace permet aux employeurs d’économiser de l’argent et du temps, elle garantie aussi le succès futur de l’entreprise.

Magazine réalisé par les équipes Cubiks

En savoir plus sur nos équipes.

Remplissez le formulaire ci-dessous pour télécharger le magazine « Recrutement, l’évolution d’un métier »

 

A lire dans le magazine « Recrutement, l’évolution d’un métier »

Dans le premier article, Arnaud Bouvet, Directeur Europe de l’Ouest, explique comment l’univers du recrutement évolue et entre enfin dans le 21e siècle pour intégrer l’expérience candidat dans le process de recrutement.

Ensuite, Jurn de Boer, Principal Consultant chez Cubiks Pays-Bas, analyse comment des évaluations personnalisées, associées à des compétences adéquates peuvent aider à trouver la perle rare dans un volume important de candidatures.
 

Dans le dernier article, Aida Castelo-Debray, chef de projet Solutions, explique clairement ce qu’est « l’engagement », pourquoi vous devez être transparent lors du process de recrutement et comment repérer un collaborateur engagé.

En dernière page, découvrez comment Dixons Carphone a réussi à faire évoluer son programme de recrutement de jeunes diplômés en changeant ses référentiels de compétences.

 

Nous espérons que vous trouverez notre magazine instructif !

Si vous souhaitez en savoir plus sur la présélection et la sélection des talents ou si vous avez des questions et des commentaires à partager, contactez-nous !

Merci de remplir le formulaire ci-dessous pour télécharger notre magazine « Recrutement, l’évolution d’un métier »