Formation RH « Coach »

Cette formation fait un focus sur la gestion des problèmes rencontrés par les managers/salariés, des entretiens diffciles (gestion de la non performance, salariés en diffculté, gestion de conflits, etc.) et propose aux RH une approche « Coach » pour aider leurs interlocuteurs à résoudre leurs problèmes et les faire réfléchir pour qu’ils trouvent leurs propres solutions.

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